Challenge Everything.

Latest Posts

Hoe komt het dat nog steeds niet iedereen internet heeft

 

Je zou verwachten dat iedereen tegenwoordig internet heeft

Nu bijna de helft van de wereldbevolking online is, blijven pogingen om internet te verspreiden onverminderd doorgaan. De vind-ik-leuks van Facebook en Google bieden datadiensten voor “gratis”, terwijl satellieten, drones en ballonnen worden gebruikt om die plaatsen te bedekken die traditionele technologieën niet hebben kunnen bereiken.

De agenda van het nieuwe internet ligt bij Sillicon Valley

Aan deze agenda ten grondslag ligt de gedachte dat de verspreiding van internet rechtstreeks leidt tot economische groei en ontwikkeling. Het is misschien niet verrassend om zo’n argument van Silicon Valley-typen te horen. Ze profiteren tenslotte van de verspreiding van deze technologie en het is hun missie om “de wereld meer open en verbonden te maken”. Simpel gezegd, de logica is dat internet een democratische kracht is, die iedereen ten goede komt, overal, op elke manier.

Je kunt internationaal zien dat internet nog niet altijd iets veranderd

Zeer vergelijkbare ideeën zijn ook wijdverbreid in internationale ontwikkelingskringen, vooral waar het Afrika betreft. Ga naar een vergadering op hoog niveau waar de machtige vergadering bijeenkomt, zoals het World Economic Forum of de Wereldtop over de informatiemaatschappij, en je zult soortgelijke verhalen tegenkomen. Ze prikkelen het potentieel van technologie, of specifiek het internet, om ontwikkeling te stimuleren en armoede te verlichten.

Hardware alleen is onvoldoende

Academici echter spotten steeds meer met dit idee van technologisch determinisme – het geloof of de veronderstelling dat technologie eenzijdig onze sociale wereld aandrijft en vormgeeft. Integendeel, ze benadrukken het ingewikkelde heen en weer tussen menselijke actie, samenlevingen en technologieën zoals het internet.

Wat moeten we van deze enorme kloof in het denken maken? Kunnen we veilig aannemen dat internet een positieve invloed heeft op ontwikkeling in elk geval, voor elke plek op aarde? Wil je meer weten over internet? Lees dan snel alle achtergrondinformatie op de website http://internetvergelijken.org/

De nieuwe iPhones, hoe verhouden ze zich met elkaar?

Op 12 september, tijdens het Apple Event 2017 in San Francisco, heeft Apple ons drie nieuwe iPhones voorgesteld – iPhone 8, iPhone 8 Plus en iPhone X. iPhone 7 is een natuurlijke iteratie van de iPhone-serie, terwijl de iPhone X een eerbetoon is aan het tienjarig bestaan ​​van iPhone-smartphones. Je hebt waarschijnlijk al gehoord van de verbeterde prijs van de iPhone 8 voor de verbeterde camera en processor en iPhone X. Wat is het verschil? Wie wint deze iPhone 8 versus iPhone X-strijd? Laten we het uitzoeken!

HEEFT DE GROOTTE WERKELIJK MISLEID?

Als het gaat om de grootte van de drie genoemde smartphones, is de iPhone 8 Plus de grootste. Het verschil in grootte met iPhone 8 versus iPhone X is:

iPhone 8 meet in 138,4 MM BIJ 67,3 MM, EN 7,3 MM DIK,
iPhone X meet in 143,6 MM BIJ 70,9 MM, EN 7,7 MM DIK.
Zoals je kunt zien is er een merkbaar verschil in maten, maar niet zozeer in dikte. Als u echter kiest om het gewicht te vergelijken, is het verschil meer dan duidelijk – de iPhone 8 weegt 148 gram, terwijl de iPhone X 174 gram weegt.

ACTUEEL SCORE: Tot nu toe, in de iPhone 8 versus iPhone X-strijd, zouden we het een gelijkspel noemen.

ONTWERP

Oh, jongen, hier komt de iPhone X in actie! Laten we eerst eens kijken wat iPhone 8 te bieden heeft.

Het ontwerp van de iPhone 8 is wat je van Apple zou verwachten. Gebogen randen en herkenbare buitenkant. Deze keer ging Apple voor GLASS, IN PLAATS VAN DE ALUMINIUM ACHTERKANT, die er strak en duidelijk uitziet. Als het gaat om esthetiek, moeten we toegeven dat het een beetje in de roos steekt dat je je vingerafdrukken helemaal over het glas kunt zien, direct naast het logo. Alos, je moet oppassen dat je het niet laat vallen. Niemand kan beweren dat een van de belangrijkste voordelen is dat IP-67 is ingebouwd – het is waterbestentdig.

Hoe zit het met iPhone X, vraag je je misschien af? Dit alles en nog veel meer! iPhone X is niet zo gekromd als je typische iPhone. Het lijkt erop dat Apple gelijke tred houdt met de huidige trends in de markt. iPhone X heeft ook een glazen ontwerp en is waterdicht, maar HET BELANGRIJKSTE VOORDEEL IS HET SCHERM (waarover we later zullen praten).

iPhone 8 wordt geleverd in drie kleuren: goud (meer van een rose gouden kleur), Space Grey (diep grijs, bijna zwart) en zilver, terwijl de iPhone X in twee kleuren wordt geleverd: Space Gray en Silver.

ACTUEEL SCORE: In de tweede ronde van iPhone 8 versus iPhone X-strijd, moeten we het hebben met Mr. X. Je kunt alleen maar concurreren met het modieuze ontwerp en het grootste scherm in de geschiedenis van de telefoon.

DE ENE, DE ENIGE, DE WEERGAVE

Een van de grootste verrassingen in deze beoordeling is de schermgrootte. Hoewel het Super Retina HD-scherm met 4,7 inch scherm van de iPhone 8 best cool is, heeft iPhone X ons sprakeloos laten staan ​​met een 5.8-inch Super Retina HD-scherm. We kunnen positief zeggen dat DE GROOTTE VAN HET SCHERM BETREKKING HEEFT.

Een ander ding is dat Apple een enorme stap heeft gezet die van iPhone X de winnaar van deze rou maakte

Energie vergelijken kan nog al eens lastig zijn in het buitenland

Elektriciteit en stromend water en energie voor woonwagenkampen in Ierland

President Michael D Higgins heeft opgeroepen om alle woonwagenkampen, inclusief tijdelijke locaties, te voorzien van energie en stromend water, en voor schoolverbindingsondersteuning om de kinderleden van de gemeenschap te herstellen. Toen hij tegen journalisten zei tijdens een evenement op donderdag, ter gelegenheid van de eerste verjaardag van de erkenning door de staat van etniciteit bij woonwagen, merkte de heer Higgins op dat hij een “nieuw vertrouwen” onder Woonwagen bemerkte. Zo kun je namelijk ook geen energie vergelijken in Ierland.

Elektriciteit, water en basisvoorzieningen sites onderhouden raketwetenschap?

“We moeten een nieuw begin maken nu we erkenning krijgen voor etniciteit. . . We moeten beginnen met een lege pagina en zeggen: ‘Is het raket wetenschap om alle tijdelijke sites in goede staat te houden op het gebied van elektriciteit en water en basisvoorzieningen?’ Het is nu tijd om de familiecontactservice die er was terug te zetten. om jonge reizigers aan te moedigen verder te gaan dan Junior Cert. Dit zijn dingen die ‘s nachts gedaan kunnen worden met een beroerte. ”
Kinderen van thuisschool naar school in klassen

De energiemarkt is veranderd door allerlei scholen

De liaison-dienst van de thuisschool, die de deelname van Woonwagen kinderen op school ondersteunde, werd tijdens de recessie ingetrokken. Donderdag werden een paar honderd mensen – zowel reizigers als gevestigde – uitgenodigd voor een dagexcursie in het Royal Hospital Kilmainham, ter gelegenheid van de verjaardag van de voormalige taoiseach Enda Kenny die de etniciteit van de reiziger officieel erkende in een verklaring aan de Dáil op 1 maart 2017.
30.000 koppige gemeenschap de komende tijd nog geen elektriciteit

Zou er dan eigenlijk een verandering mogelijk zijn op energiebesparingen

Er werd gehoopt dat herkenning een krachtig symbolische verklaring zou zijn voor de waarde van woonwagen-identiteit en geleidelijk de mind-set zou veranderen voor zowel de reguliere Carla Nolan (10), uit de gevestigde gemeenschap, vond haar onderzoek “echt interessant”, eraan toevoegend dat het “triest” was dat reizigers “slecht behandeld” werden. Ze hoopte dat haar klasgenoten van woonwagen bewoners “meer kansen” zouden hebben. Nadine en haar broer Peter (8) haalden hun schouders op toen hem gevraagd werd of er enig verschil was tussen woonwagen-kinderen en anderen. “We voelen ons niet anders. We voelen ons trots. ”

De Seriemanager wat is het precies, en hoe onderneemt hij?

De seriemanager

Als iemand die seriemanager is genoemd, heb ik meer dan voldoende ervaring opgedaan met het starten van nieuwe ondernemingen, het slecht functioneren van ondernemingen of het omkopen van bedrijven. In die tijd heb ik een paar dingen geleerd over enkele kritieke factoren die je absoluut moet weten voordat je in de spreekwoordelijke ondernemerswateren springt.

In de meeste gevallen gaat het bij het opstarten van een bedrijf of mislukking vooral om het weten van het hoe en het waarom van het ondernemen van actie en het altijd duidelijk zijn welke stappen het volgende moet worden gezet. Om dit proces te ondersteunen, zijn hier 10 essentiële dingen die u moet weten over het runnen van een succesvol bedrijf. Gebruik het als een checklist om ervoor te zorgen dat uw denken en uw bedrijfsplan op de goede weg zijn, of dat u meer informatie, strategisch onderwijs of duidelijkheid voor uzelf moet krijgen over uw algehele visie, uw markt of uw product of dienst.

1. Denk na over wat je wilt dat de naam overbrengt.

De naam van uw bedrijf is een belangrijk aspect van de identiteit van uw bedrijf. De naam verschijnt op visitekaartjes, briefpapier, de website en promotiemateriaal. Het moet helpen om uw bedrijf en zijn producten of diensten te identificeren en te onderscheiden. “Servicegerichte bedrijven moeten ervoor zorgen dat hun naam het voor potentiële klanten gemakkelijk maakt om hun aanbod te herkennen en te relateren, zoals Friendly Dog Walkers, Bright Accounting of Quickly Legal,” adviseert Kimbarovsky.

2. Brainstorm mogelijke namen.

“Als je eenmaal begrijpt wat je nodig hebt om je bedrijfsnaam over te brengen, moet je brainstormtijd opzij zetten,” beveelt Kimbarovsky aan. “Breng uw team in een ruimte en brainstorm met woorden die uw branche, uw producten of de services die u aanbiedt. Denk aan woorden die uw concurrenten beschrijven en woorden die het verschil tussen uw bedrijf en uw concurrentie beschrijven. beschrijf de voordelen van het gebruik van uw producten of diensten. ”

3. Duik in andere talen

Hij suggereert ook om in andere talen te duiken. “Terwijl je aan het brainstormen bent, zoek je Griekse en Latijnse vertalingen van je woorden op – misschien vind je nieuwe ideeën uit die oefening”, zegt Kimbarovsky. “Kijk ook naar buitenlandse woorden – Swahili is vaak een geweldige bron!” De meeste ondernemers kennen de anekdote over de jongens die met de naam Häagen-Dazs kwamen voor wat een populair ijsmerk werd. Het was een verzonnen naam, gekozen om een ​​Scandinavische erfenis van rijke chocolaatjes en rijke room over te brengen.

Hoe gaat een uitvaartverzekering nu toch in zijn werk

U bent goed bezig als u naar een uitvaartverzekering kijkt, maar dan begint het verhaal pas

Als u een uitvaartverzekering overweegt, geef uzelf dan een schouderklopje. Je denkt vooruit … en verder. Voor de meesten van ons houdt pensioenplanning in dat we moeten uitzoeken hoe we ons geld tot het einde van ons leven tot een goed einde kunnen brengen. We houden niet noodzakelijk rekening met hoeveel geld we nodig hebben om onze zaken af ​​te ronden als we weg zijn. Je kunt daarom maar beter snel uitvaartverzekeringen vergelijken

U heeft een voorsprong op anderen, nu nog wat zaken uitzoeken

Je bent dus een voorsprong op het spel, maar of je wel of geen uitvaartverzekering moet afsluiten en welk beleid je moet kopen, is geen eenvoudige beslissing. Dat komt omdat, zoals de meeste verzekeringen, uitvaartverzekeringen een eigen taal hebben. Om je te helpen, hebben we je huiswerk voor je gedaan. We zullen u stap voor stap door het proces leiden en u helpen om de beslissing te nemen die het beste bij u past. Kijk vooraf altijd even naar de persoonlijke wensen die je hebt om een goede berekening te maken.

Hoe een uitvaartverzekering te kopen en vergelijken

Uw eerste stap is om erachter te komen hoeveel u nodig heeft om uw kosten aan het einde van de levensduur te dekken. De kosten van je begrafenis zijn het eerste dat in je opkomt en het zijn vaak de grootste kostenpost. Zo kun je nog makkelijker kosten besparen op de totale kosten van de uitvaart.

Kom er achter wat de kosten van een uitvaart zijn

Maar er zijn nog andere “eindkosten” om te overwegen: medische rekeningen, juridische kosten, kosten van levensonderhoud en creditcardrekeningen om er maar een paar te noemen. Bezoek onze pagina over begrafeniskosten voor een volledige uitleg van deze definitieve uitgaven. Deze pagina heeft ook 2 handige hulpmiddelen die u kunnen helpen bepalen hoeveel uw definitieve uitgaven kunnen zijn.

Bepaal of u genoeg geld achterlaat om de laatste kosten te dekken

De hamvraag is of er genoeg geld op uw landgoed is om uw definitieve uitgaven te dekken? U hebt mogelijk de hulp van een financieel adviseur nodig om dit uit te zoeken. Een secundaire vraag is: hebben uw nabestaanden onmiddellijk toegang tot de gelden in uw nalatenschap om uw rekeningen te betalen? Uw geld zou in probate kunnen worden vastgebonden en dat zou een probleem kunnen zijn aangezien de begrafenisleveranciers (en begraafplaatsen) betaling op het tijdstip van de begrafenis verwachten.

Denk aan rekeningen na de uitvaart, en verzeker ze direct

Het is waarschijnlijk dat er andere rekeningen zullen komen die bij uw overlijden komen. Wie gaat ze betalen als je geld niet direct beschikbaar is? Zie ons artikel over wat te doen na de begrafenis voor nuttige tips.

Beslis of je een begrafenisverzekering nodig hebt

Als u aan het einde van uw leven niet verwacht aan het einde van uw leven geld beschikbaar te hebben om uw definitieve uitgaven te dekken, is een uitvaartverzekering misschien logisch voor u. Zelfs als je verwacht genoeg geld achter te laten, wil je misschien niet dat je nalatenschap wordt uitgeput door je laatste uitgaven. Het hebben van een uitvaartverzekering is een manier om ervoor te zorgen dat uw hele landgoed beschikbaar zal zijn voor uw gezin.

Geweldig motivatieboek

Wat een geweldig boek over motivatie

Na meer dan 1 miljoen mensen getraind te hebben op het gebied van hoge prestaties, schrijft motivatie-trainer Brendon Burchard in zijn nieuwste boek High Performance Habits:

“Ik kan vertellen dat er geen superhelden in de mix zitten. High-performers verschillen niet fundamenteel van jou of iemand anders vanwege een speciaal talent, sterke handtekening, genetisch wonder of gefixeerde persoonlijkheidsmake-up.

“Het verschil tussen high-performers en anderen is dat high-performers, schrijft hij,” zich het eenvoudig eigen hebben gemaakt – hetzij op doel of per ongeluk door noodzaak – zes gewoonten die het belangrijkst zijn bij het bereiken en ondersteunen van langdurig succes. “In High Performance Habits beschrijft Burchard de zes gewoonten:

Zoek de duidelijkheid op in dit boek

Zoek duidelijkheid. De eerste stap is om duidelijk te zijn wie je wilt zijn en wat je wilt bereiken, schrijft Burchard. Even belangrijk is om duidelijk te zijn over hoe u met anderen wilt omgaan.Energie opwekken. Beheer je mentale conditie, fysieke energie en positieve emoties om “op je A-spel te blijven”, schrijft hij.

  • Vergroot de noodzaak. High-performers vinden dat ze absoluut goed moeten presteren. Om deze high-performers te evenaren, moet je ook continu het ‘why’-vuur aansteken – of dat’ why ‘komt van interne standaarden of externe eisen.
  • Productiviteit verhogen. Het doel is om te bereiken wat Burchard produceert output van hoge kwaliteit (PQO) in uw primaire interessegebied.
  • Ontwikkel invloed. Ontwikkel actief een positief ondersteuningsnetwerk. Presteren met hoge prestaties is niet mogelijk zonder één.
  • Moed tonen. Wees niet bang om uw ideeën te uiten of gedurfde actie te ondernemen.

De praktijken achter de gewoonten

Burchard begint elk van de zes hoofdstukken over gewoonten met een beschrijving van het belang van en krachten die de gewoonte beïnvloeden – dat wil zeggen, de ‘basis’ van elke gewoonte. Noodzakelijkheid bijvoorbeeld komt voort uit de interne krachten van identiteit (persoonlijke normen van uitmuntendheid) en obsessie met het onderwerp of proces, en uit de externe krachten, inclusief sociale plicht, verplichting of doel, en urgentie.

De gewoontes

Voor elke gewoonte beschrijft Burchard vervolgens in detail drie ‘praktijken’ die je helpen om de gewoonte te bereiken en te behouden. Voor bijvoorbeeld ‘verhoog de noodzaak’, zijn de drie praktijken

Oefening 1

Oefening 1: Weet wie jouw A-spel nodig heeft. Burchard biedt een interessante oefening: elke keer dat je aan je bureau zit, vraag je: “Wie heeft me het meest nodig op mijn A-spel?” Zoals Burchard uitlegt, is deze “trigger” -oefening – omdat deze telkens wordt geactiveerd als je zit – niet alleen dwingt een directe darmcontrole op wat uw A-spel is, het vereist ook dat u aan iemand anders denkt. De gedachte aan deze externe persoon of groep die op je wacht, verhoogt het gevoel van urgentie.

Oefening 2

Praktijk 2: Bevestig waarom. High-performers zijn niet bang om hardop te verklaren niet alleen wat ze wilden bereiken, maar waarom, schrijft Burchard. Door zulke affirmaties in het openbaar te maken, worden mensen gedwongen om te bereiken wat ze hebben gezegd dat ze zullen doen. “Als dit allemaal een beetje klinkt, dan moet je echt meer tijd doorbrengen met high-performers,” schrijft hij.

Oefening 3

Oefen 3. Verhoog je squadron. Onder verwijzing naar recente ontdekkingen over ‘clusters’ en ‘sociale besmetting’, beweert Burchard dat de mensen om je heen een diepgaande invloed hebben op wie je bent, wat je denkt en hoe je je gedraagt, misschien wel meer dan je weet. De snelste winst bij het ontwikkelen van hoge prestaties is om dichter bij de positieve en succesvolle mensen te komen die je kent – en om nieuwe mensen te zoeken “die hoge prestaties verwachten en waarderen.”

Wat een geweldig boek is dit zeg!

Geweldig boek over software engineering

Ik ben geen recruiter. Ik ben een software engineer. En als zodanig weet ik hoe het is om te worden gevraagd om ter plekke briljante algoritmen op te stellen en vervolgens vlekkeloze code op een whiteboard te schrijven. Ik heb dit als kandidaat en als interviewer meegemaakt. Cracking the Coding Interview, 6e editie is hier om je te helpen bij dit proces, je te leren wat je moet weten en je in staat te stellen om op je allerbest te presteren. Ik heb honderden software-engineers gecoacht en geïnterviewd. Het resultaat is dit boek.

Wat staat er in dan?

Leer hoe je de hints en verborgen details van een vraag kunt ontdekken, ontdek hoe je een probleem kunt opsplitsen in hanteerbare brokken, ontwikkel technieken om jezelf los te maken wanneer je vastzit, leer (kernel) computerwetenschappelijke concepten en oefen op 189 interviewvragen en oplossingen. Deze interviewvragen zijn reëel; ze worden niet uit de computerwetboeken gehaald. Ze weerspiegelen wat echt wordt gevraagd bij de topbedrijven, zodat u zo goed mogelijk voorbereid kunt zijn. WAT ZIT ERIN? – 189 vragen voor programmeervragen, variërend van de basis tot de lastigste algoritmeproblemen. –

Welke oplossingen worden er gevonden dan?

Een doorloop van hoe elke oplossing moet worden afgeleid, zodat u zelf kunt leren hoe u er moet komen. – Tips om elk van de 189 vragen op te lossen, net zoals je zou krijgen in een echt interview. – Vijf beproefde strategieën om algoritmevragen aan te pakken, zodat u vragen kunt oplossen die u nog niet hebt gezien. – Uitgebreide dekking van essentiële onderwerpen, zoals grote O-tijd, datastructuren en kernalgoritmen. –

Tijd om te kijken achter de schermen

Een kijkje achter de schermen over hoe topbedrijven zoals Google en Facebook ontwikkelaars inhuren. – Technieken om voor te bereiden en de zachte kant van het interview: gedragsvragen. – Voor interviewers en bedrijven: details over wat een goede interviewvraag en sollicitatieproces maakt.